Ny lønn: Så mye får de ansatte i disse barnehagene
Alle ansatte i Norlandias og Kisdsas barnehager er sikret et kronetillegg på minimum 20.250 kroner.

Denne artikkelen er over to år gammel og kan inneholde utdatert informasjon.
Fagforbundet forhandlet med arbeidsgiverorganisasjonen Spekter for ansatte ved Norlandias barnehager og Kidsa Barnehager AS, forteller Fagforbundet i en pressemelding.
Onsdag 5. juni ble de enige.
– Vi er fornøyde med et resultat på linje med resten av barnehagesektoren, sier forhandlingsansvarlig i Fagforbundet, Magnus Langstrand i pressemeldingen.
Nye lønnstillegg gjelder fra 1. april 2024.

Her er resultatet:
• Ansatte i kategori fagarbeider/i ulike stillinger med krav om høyskoleutdanning, med relevant tilleggs-/videreutdanning tilsvarende 30/60 studiepoeng, eller fagskole av halvt/ett års varighet: Får minst 10.500/20.500 kroner per år i tillegg til minstelønn.
• Daglig leder/styrer med avtalt og relevant tilleggs-/videreutdanning (30 studiepoeng): Får 10.500 kroner.
• Daglig leder/styrer med gjennomført «lederutdanning for styrer»: Får 16.500 kroner.
• Daglig leder/styrer med avtalt master (90 studiepoeng) inkludert styrerutdanning: Får 40 000 kroner.
• Barnehagelærer/pedagogisk leder med avtalt master (90 studiepoeng) inkludert styrerutdanning: Får 20 000 kroner.
• Barnehagelærer/pedagogisk leder med avtalt master i barnehagekunnskap (120 studiepoeng): Får 30.000 kroner.
Skal jobbe videre med livsfasepolitikk
– Det ble også avtalt viktig partsarbeid om livsfasepolitikk i perioden, sier Langstrand.
I den nye avtalen forplikter arbeidsgiver seg til å nedsette en partssammensatt arbeidsgruppe som skal utrede en livsfasepolitikk.
Livsfasepolitikken skal ivareta arbeidstakere i alle faser av arbeidslivet. Målet er blant annet at alle arbeidstakere kan stå i jobben i størst mulig grad og så lenge som mulig.
Skal se på praksis for arbeidstøy
Partene skal i tariffperioden også se på praksis for arbeidstøy i Norlandia-barnehagene.
I dagens avtale skal arbeidsgiver dekke kostnader til nødvendig arbeidstøy. Behovet drøftes mellom partene lokalt.
Nødvendig arbeidstøy er blant annet regntøy, kjeledress eller jakke og bukse.