To nye sykehjem på anbud i Oslo

Klokka 12 torsdag offentliggjorde Oslo kommune hvilke sykehjem de ønsker at skal konkurranseutsettes i år. Avgjørelsen om å sette ytterligere to sykehjem på anbud til private ble tatt i fjor.

Ellingsrudhjemmet og Langerudhjemmet er Oslo kommunes største sykehjem med henholdsvis 146 og 161 plasser.

– Avgjørelsen ble basert på kvalitetsvurderinger, opplyste områdedirektør Anne Berger Søli i Sykehjemsetaten. Det er etaten som har anbefalt sykehjem for konkurranseutsetting overfor helsebyråden.

– En trist dag for medlemmene

– Dette er en trist dag for våre kolleger og medlemmer, sier Aud Traaholt, hovedtillitsvalgt for Fagforbundet i Sykehjemsetaten. 

Mens byråd og direktør møtte pressen i sentrum var hun på Langerudhjemmet. Der møtte hun plasstillitsvalgte og ledelse.

– Det var en sjokkartet opplevelse for dem, sier hun.

Lønna gradvis dårligere

– Våre medlemmer har vært gjennom flere runder med konkurranseutsetting tidligere. Hver gang har det endt med dårligere pensjonsordninger og lavere lønn, sier Traaholt. Hun har ingen tro på at det blir annerledes denne gangen.

Erfaringen fra tidligere, er at ansatte sakker alvorlig akterut i hvert eneste lønnsoppgjør, sammenlignet med kolleger i kommunal virksomhet.  Garantien fra kommunen er at ingen skal gå ned i lønn i forhold til tidspunktet for overdragelse. Det gjelder hele anbudsperioden, men ikke for framtidig lønnsutvikling.

– Garantien er ikke verdt papiret den er skrevet på. Byråden har ikke kommet med noe nytt, mener leder av Fagforbundet pleie og omsorg i Oslo, Siri Follerås. 

Ønsker kommersielle velkommen

Kristin (59) så for seg å jobbe med eldreomsorg i mange år til. Nå vil hun gå av så tidlig som mulig

Det har vært et uttalt mål for helsebyråd Korkunc (H) å få flere sykehjem over på privat drift. Han ønsker kommersielle aktører velkommen tilbake i konkurransene om å drive sykehjem. Dette etter at det rødgrønne byrådet før ham hadde tatt sykehjem tilbake i egenregi og forbeholdt konkurransene til ideelle private virksomheter.

– Vi trenger alle gode krefter for å løse framtidige oppgaver i eldreomsorgen, sa byrådsleder Eirik Lae Solberg da sykehjemmene ble presentert torsdag. 

Helsebyråd Saliba Andreas Korkunc viste begeistring da han møtte pressen torsdag.

– Jeg gleder meg til å se hva nye driftere kan gjøre med disse sykehjemmene, sa han.

Da Smartlegen AS overtok Uranienborghjemmet i fjor sommer, gikk det ikke bra. Ansatte og pårørende varslet og sendte bekymringsmeldinger. Sykehjemsetaten og statsforvalter gjorde tilsyn. På spørsmål fra Fagbladet om hvordan å unngå det i de neste anbudene, svarer Korkunc:

Mistet tolv ansatte rett før oppstart. – En varslet situasjon

– Sykehjemsetaten viste at de kunne rydde opp på Uranienborghjemmet. Det stoler jeg på at de vil gjøre dersom det skjer igjen.

Alle sykehjem til kommersielle

Kommersielle aktører vant samtlige fire sykehjem som ble satt ut på anbud i fjor. Dette var Uranienborghjemmet og Kantarellenhjemmet, som ble overtatt av det ferske selskapet Smartlegen AS, og Abildsøhjemmet og Bjølsenhjemmet, som nå drives av Norlandia.

Ideelle aktører trakk seg fra konkurransen. 

– Ansatte er engstelige

Siri Follerås i Fagforbundet pleie og omsorg har fulgt ansatte tett i prosessen de har gjennomlevd.

– Ansatte ved 16 sykehjem har vært redde og engstelige. Selv om ansatte ved 14 sykehjem nå kan puste ut, så synes jeg at politikere og ledelse bør ta til seg og tenke på usikkerheten og redselen dette gir, sier hun.

– Dette er verdens verste rekrutteringskampanje, sier bystyremedlem Jon Reidar Øyan (Ap).

– Vi kommer til å mangle omsorgsarbeidere. Da er ikke dette en måte å behandle dem, sier han til Fagbladet.